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Licence Professionnelle en Administration et Gestion des Organisations (AGO) › Licence 1 › AGO · S1 · UE2 — Fondements économiques et comptables

Économie et organisation des entreprises

Code EOE11212 2 crédits CM 20h · TD 10h · TP 0h · TPE 20h Évaluation : CC + ET

👤 ABBA MAMAN IBRAHIM — Master en Gestion des projets

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4 leçon(s) · 1 quiz · 0 inscrit(s)

Présentation

Le cours d’Économie et organisation des entreprises (UE2 — Fondements économiques et comptables) étudie l’entreprise à la fois comme agent économique inséré dans un environnement et comme organisation dotée d’une structure, de règles et d’une stratégie. Pourquoi les entreprises existent-elles plutôt que de tout acheter sur le marché ? Comment une PME de Niamey doit-elle tenir compte de l’inflation, de la réglementation OHADA, de la concurrence informelle ou de l’insécurité ? Quelle structure adopter quand l’activité se développe ? Quelle stratégie choisir face à des concurrents plus puissants ?

Le cours mobilise les grandes théories (Coase, Williamson, Penrose, Jensen et Meckling, Mintzberg, Porter) et les applique à des cas nigériens : commerce général, transport, agro-industrie, microfinance, ONG et coopératives.

Objectifs d’apprentissage

  • Définir l’entreprise, la classer et présenter les principales théories expliquant son existence et ses frontières.
  • Analyser l’environnement général (PESTEL) et concurrentiel (cinq forces de Porter) d’une entreprise nigérienne.
  • Décrire les fonctions, les structures et les formes juridiques des entreprises dans l’espace OHADA, ainsi que les relations inter-entreprises.
  • Réaliser un diagnostic stratégique (SWOT, matrice BCG) et choisir une stratégie et un mode de croissance.
  • Calculer et interpréter quelques indicateurs simples (valeur ajoutée, parts de marché, taux de croissance).

Prérequis

Aucun prérequis spécifique. Le cours d’Économie générale (ECG1121), suivi en parallèle, apporte les notions de marché et de coûts.

Plan du cours

  1. Leçon 1 — L’entreprise et les théories de l’entreprise
  2. Leçon 2 — L’environnement économique des entreprises
  3. Leçon 3 — L’organisation interne et externe de l’entreprise
  4. Leçon 4 — Les stratégies des entreprises

Modalités d’évaluation

Volume horaire (maquette) : 20 h CM, 10 h TD, 0 h TP, 20 h TPE ; 2 crédits. Évaluation : contrôle continu (études de cas en TD, exposé de groupe sur une entreprise nigérienne, quiz en ligne) et examen terminal écrit (étude de cas).

Bibliographie

  • Williamson, O. E., The Economic Institutions of Capitalism, Free Press.
  • Penrose, E., The Theory of the Growth of the Firm, Oxford University Press.
  • Coriat, B. et Weinstein, O., Les nouvelles théories de l’entreprise, Le Livre de Poche.
  • Mintzberg, H., Structure et dynamique des organisations, Éditions d’Organisation.
  • Porter, M. E., Choix stratégiques et concurrence, Economica.

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Programme

  1. 🔒 Leçon 1 — L'entreprise et les théories de l'entreprise · 90 min
  2. 🔒 Leçon 2 — L'environnement économique des entreprises · 90 min
  3. 🔒 Leçon 3 — L'organisation interne et externe de l'entreprise · 90 min
  4. 🔒 Leçon 4 — Les stratégies des entreprises · 90 min
  5. 🔒 Quiz — Économie et organisation des entreprises · quiz

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